Skip to main content

ETICKÝ KODEX

Preambule
Společnost PrimePool se zavazuje k dodržování nejvyšších etických standardů v oblasti poskytování služeb RPO, recruitmentu a HR poradenství. Tento kodex stanovuje hodnoty a principy, které nás vedou při každodenní práci, a zajišťuje, že budujeme dlouhodobé a důvěryhodné vztahy s klienty, kandidáty i obchodními partnery.

1. Transparentnost a důvěrnost

  • Veškeré procesy jsou otevřené, srozumitelné a plně komunikované klientům i kandidátům.
  • Poskytujeme pravdivé informace a zavazujeme se ke srozumitelné komunikaci podmínek spolupráce.
  • Důvěrnost je pro nás klíčová – veškeré osobní a obchodní informace jsou chráněny v souladu s GDPR a dalšími právními předpisy.
  • Kandidáti i klienti jsou vždy informováni, jakým způsobem jsou jejich data zpracovávána a uchovávána.

2. Profesionalita a kvalita služeb

  • Vždy jednáme profesionálně a s úctou vůči všem stranám. Naši zaměstnanci jsou odborníci ve svém oboru, kteří se neustále vzdělávají a sledují trendy v HR a recruitmentu.
  • Naším cílem je poskytovat služby nejvyšší kvality, které odpovídají potřebám klientů i kandidátů.
  • Řídíme se platnými zákony a normami v oblasti pracovního práva a recruitmentu.

3. Férovost a rovné příležitosti

  • Ke klientům i kandidátům přistupujeme férově a bez předsudků. Podporujeme rovné příležitosti bez ohledu na věk, pohlaví, národnost, zdravotní stav nebo jiné odlišnosti.
  • Podporujeme diverzitu a usilujeme o vytváření inkluzivního prostředí ve firmách, se kterými spolupracujeme.
  • Výběrová řízení vedeme transparentně a vždy se snažíme zajistit spravedlivé podmínky pro všechny kandidáty.

4. Zákaznický přístup

  • Nasloucháme potřebám našich klientů a přizpůsobujeme naše služby jejich specifickým požadavkům.
  • Nabízíme efektivní a rychlá řešení, která klientům pomáhají dosahovat jejich cílů a rozvíjet jejich podnikání.
  • Budujeme dlouhodobé vztahy založené na důvěře, otevřenosti a vzájemném respektu.

5. Spravedlivý přístup k zaměstnancům

  • Dbáme na to, aby každý zaměstnanec měl možnost vyjádřit svůj názor a být vyslyšen.
  • Respektujeme individualitu a podporujeme profesní růst a rozvoj našich zaměstnanců i kandidátů.
  • Podporujeme flexibilitu, rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem a spravedlivé odměňování.

6. Ochrana dat a etické nakládání s informacemi

  • Veškeré informace o klientech a kandidátech zpracováváme s maximální opatrností a podle přísných pravidel ochrany osobních údajů.
  • Nikdy nezneužíváme důvěrné informace ke komerčním ani jiným účelům, které by mohly poškodit naše klienty nebo kandidáty.

7. Etika vůči konkurenci

  • Ctíme zásady férového konkurenčního chování – nešíříme nepravdivé informace o jiných agenturách a vyhýbáme se neetickým praktikám.
  • Podporujeme spolupráci v rámci odvětví, pokud to povede k lepším výsledkům pro klienty nebo kandidáty.

8. Odpovědnost a udržitelnost

  • Bereme odpovědnost za kvalitu našich služeb a jejich dopad na klienty, kandidáty i společnost.
  • Usilujeme o ekologicky šetrné podnikání, minimalizujeme plýtvání a využíváme moderní technologie k efektivnímu řízení procesů.
  • Podporujeme místní trh práce, vzdělávací iniciativy a sociální projekty.

9. Podpora kariérního růstu kandidátů

  • Klademe důraz na dlouhodobý rozvoj kandidátů a pomáháme jim při budování úspěšné kariéry.
  • Každému kandidátovi poskytujeme zpětnou vazbu, aby mohl zlepšovat své schopnosti a dovednosti.

10. Antikorupční principy

  • Odmítáme jakoukoli formu korupce nebo klientelismu a zavazujeme se k transparentnímu jednání při všech obchodních aktivitách.
  • Všechny finanční podmínky a provize jsou jasně a otevřeně komunikovány klientům i partnerům.

Závěr
Kodex společnosti PrimePool odráží naše hodnoty a zásady, které nás vedou při každodenním rozhodování. Zavazujeme se dodržovat tento kodex a přispívat k vytváření profesionálního a spravedlivého prostředí v oblasti HR a recruitmentu.